Pensiun aparatur sipil negara

Gaji dan kenaikan pensiunan PNS

Jawaban singkat

DATA RESMI

Pensiun pokok PNS dihitung 2,5 persen dari dasar pensiun untuk tiap tahun masa kerja, paling rendah 40 persen dan paling tinggi 75 persen. Aturan itu ada di UU Nomor 11 Tahun 1969. Dasar pensiun adalah gaji pokok terakhir menurut tabel PP Nomor 5 Tahun 2024.

Nominal pensiun pokok terbaru ditetapkan PP Nomor 8 Tahun 2024, berlaku sejak 1 Januari 2024. Kenaikan untuk pensiunan saat itu disebut 12 persen dalam Siaran pers DJPb 1 Februari 2024. Untuk 2026 belum ada peraturan kenaikan pensiun pokok baru.

Data ditinjau 2 Oktober 2026. Status peraturan pensiun pokok dicek ulang ke peraturan.go.id dan basis data JDIH BPK. Halaman ini ditinjau ulang setiap pidato Nota Keuangan (Agustus), pengesahan UU APBN, dan awal Januari. Kalau ada peraturan baru yang terbit setelah tanggal itu, halaman ini akan diperbarui beserta tautan dokumennya.

Riwayat kenaikan pensiun

Riwayat kenaikan pensiun pokok PNS per tahun

Pensiun pokok PNS tidak naik sendiri. Setiap kali tabel gaji pokok PNS aktif berubah, pemerintah menerbitkan peraturan pensiun pokok baru yang berlaku sejak 1 Januari tahun yang sama.

Kolom kenaikan gaji pokok dihitung dari sel Golongan I/a masa kerja 0 tahun pada lampiran peraturan gaji. Kolom jaminan minimum dikutip dari pasal peraturan pensiun.
Tahun berlaku	Peraturan pensiun pokok	Peraturan gaji yang mendasari	Kenaikan gaji pokok yang mendasari	Jaminan kenaikan minimum di peraturan
1 Januari 2013	PP Nomor 25 Tahun 2013	PP Nomor 22 Tahun 2013	Titik awal pembanding	5 persenPasal 3 PP Nomor 25 Tahun 2013
1 Januari 2014	PP Nomor 37 Tahun 2014	PP Nomor 34 Tahun 2014	6,0 persen	4 persenPasal 3 PP Nomor 37 Tahun 2014
1 Januari 2015	PP Nomor 33 Tahun 2015	PP Nomor 30 Tahun 2015	6,0 persen	4 persenPasal 3 PP Nomor 33 Tahun 2015
1 Januari 2019	PP Nomor 18 Tahun 2019	PP Nomor 15 Tahun 2019	5,0 persen	5 persenPasal 3 PP Nomor 18 Tahun 2019
1 Januari 2024	PP Nomor 8 Tahun 2024	PP Nomor 5 Tahun 2024	8,0 persen	12 persenPasal 4 PP Nomor 8 Tahun 2024
2025	Tidak ada peraturan pensiun pokok baru	Tidak ada peraturan gaji pokok baru	Tetap	Tetap memakai PP Nomor 8 Tahun 2024
2026	Belum ada peraturan pensiun pokok baru. PP Nomor 9 Tahun 2026 hanya mengatur THR dan gaji ketiga belas.	Belum ada peraturan gaji pokok baru	Belum ada	Belum ada persentase baru

Cara membaca kolom jaminan minimum. Angka di kolom kanan tertulis di pasal peraturan pensiun sebagai tambahan penghasilan minimum bagi pensiunan yang dipensiunkan sebelum 1 Juli 2001, kalau setelah penyesuaian penghasilannya naik kurang dari angka itu. Pensiunan lain mengikuti daftar nominal di lampiran, sehingga kenaikannya bisa berbeda. Tahun yang tidak tercantum (2016 sampai 2018 dan 2020 sampai 2023) adalah tahun tanpa peraturan pensiun pokok baru. Penjelasan lebih panjang soal angka 12 persen ada di artikel kenaikan gaji pensiunan PNS, dan status kenaikan gaji PNS aktif ada di kenaikan gaji PNS 2026.

Rumus

Tiga angka yang menentukan pensiun pokokmu

Rumusnya sederhana, tetapi dua batasnya sering terlewat sehingga hasil hitungan orang berbeda-beda.

Dasar pensiun

Gaji pokok terakhir menurut golongan dan masa kerja golongan. Angkanya ada di tabel gaji PNS per golongan.

2,5 persen per tahun

Masa kerja dikali 2,5 persen. Masa kerja 24 tahun menghasilkan 60 persen dari dasar pensiun.

Batas 40 sampai 75 persen

Hasil di bawah 40 persen dinaikkan ke 40 persen, hasil di atas 75 persen dipotong ke 75 persen. Batas atas tercapai pada masa kerja 30 tahun.

Contoh hitungan

Simulasi pensiun pokok dari gaji pokok terakhir

Kolom gaji pokok terakhir diambil apa adanya dari Lampiran PP Nomor 5 Tahun 2024. Kolom pensiun pokok adalah hasil penerapan rumus UU Nomor 11 Tahun 1969 terhadap angka itu.

SIMULASI RUMUSBukan kutipan dari lampiran PP Nomor 8 Tahun 2024. Nominal resmi per golongan ada di lampiran peraturan tersebut.

Satuan rupiah per bulan. Dasar pensiun memakai gaji pokok masa kerja tertinggi di ruang bersangkutan.
Kasus	Gaji pokok terakhir	Persentase pensiun	Pensiun pokok hasil rumus
Golongan II/a, masa kerja 20 tahun	Rp 3.643.400	50 persen	Rp 1.821.700
Golongan III/a, masa kerja 25 tahun	Rp 4.575.200	62.5 persen	Rp 2.859.500
Golongan III/d, masa kerja 30 tahun	Rp 5.180.700	75 persen	Rp 3.885.525
Golongan IV/a, masa kerja 32 tahun	Rp 5.399.900	75 persen	Rp 4.049.925
Golongan IV/e, masa kerja 35 tahun	Rp 6.373.200	75 persen	Rp 4.779.900

Angka di kolom kanan adalah hasil rumus, bukan nominal lampiran. Pensiun pokok yang benar-benar dibayarkan mengikuti daftar pada Lampiran PP Nomor 8 Tahun 2024, dan bisa berbeda dari hasil hitungan di atas karena ada pembulatan serta ketentuan penyesuaian. Konfirmasikan angka pastimu ke PT Taspen atau bagian kepegawaian instansi.

Setelah pensiun

Apa yang masih diterima dan apa yang berhenti

Perubahan terbesar setelah pensiun bukan pada gaji pokok, melainkan pada tunjangan yang melekat pada jabatan aktif.

Komponen	Status setelah pensiun	Dasar
Pensiun pokok	Diterima, menggantikan gaji pokok	PP Nomor 8 Tahun 2024
Tunjangan keluarga	Masih diterima sesuai ketentuan	PP Nomor 8 Tahun 2024
Tunjangan pangan	Masih diterima sesuai ketentuan	PP Nomor 8 Tahun 2024
Tunjangan kinerja	Berhenti, karena melekat pada jabatan aktif	Perpres tunjangan kinerja tiap instansi
Tunjangan jabatan	Berhenti, karena melekat pada jabatan aktif	Perpres tunjangan jabatan

Karena tunjangan kinerja berhenti, selisih penghasilan sebelum dan sesudah pensiun paling terasa di instansi yang tunjangan kinerjanya besar. Lihat penjelasan tunjangan kinerja PNS dan contoh di gaji pegawai Kemenkeu.

Sumber

Dasar hukum yang dipakai halaman ini

Setiap angka di halaman ini dapat ditelusuri ke salah satu dokumen berikut. Buka dan cocokkan sendiri sebelum memakainya untuk keputusan keuangan.

Peraturan	Judul lengkap	Dokumen
PP Nomor 8 Tahun 2024	Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2024 tentang Penetapan Pensiun Pokok Pensiunan Pegawai Negeri Sipil dan Janda/DudanyaBerlaku sejak 1 Januari 2024.	Buka dokumen (PDF)
PP Nomor 18 Tahun 2019	Peraturan Pemerintah Nomor 18 Tahun 2019 tentang Penetapan Pensiun Pokok Pensiunan Pegawai Negeri Sipil dan Janda/DudanyaBerlaku sejak 1 Januari 2019.	Buka dokumen (PDF)
PP Nomor 33 Tahun 2015	Peraturan Pemerintah Nomor 33 Tahun 2015 tentang Penetapan Pensiun Pokok Pensiunan Pegawai Negeri Sipil dan Janda/DudanyaBerlaku sejak 1 Januari 2015.	Buka dokumen (PDF)
PP Nomor 37 Tahun 2014	Peraturan Pemerintah Nomor 37 Tahun 2014 tentang Penetapan Pensiun Pokok Pensiunan Pegawai Negeri Sipil dan Janda/DudanyaBerlaku sejak 1 Januari 2014.	Buka dokumen (PDF)
PP Nomor 25 Tahun 2013	Peraturan Pemerintah Nomor 25 Tahun 2013 tentang Penetapan Pensiun Pokok Pensiunan Pegawai Negeri Sipil dan Janda/DudanyaBerlaku sejak 1 Januari 2013.	Buka dokumen (PDF)
Siaran pers DJPb 1 Februari 2024	Siaran Pers Direktorat Jenderal Perbendaharaan Kementerian Keuangan, 1 Februari 2024: Penyesuaian Gaji dan Pensiun Pokok ASN Mulai Maret 2024	Buka dokumen
PP Nomor 9 Tahun 2026	Peraturan Pemerintah Nomor 9 Tahun 2026 tentang Pemberian Tunjangan Hari Raya dan Gaji Ketiga Belas kepada Aparatur Negara, Pensiunan, Penerima Pensiun, dan Penerima Tunjangan Tahun 2026	Buka dokumen
UU Nomor 11 Tahun 1969	Undang-Undang Nomor 11 Tahun 1969 tentang Pensiun Pegawai dan Pensiun Janda/Duda Pegawai	Buka dokumen
PP Nomor 5 Tahun 2024	Peraturan Pemerintah Nomor 5 Tahun 2024 tentang Perubahan Kesembilan Belas atas Peraturan Pemerintah Nomor 7 Tahun 1977 tentang Peraturan Gaji Pegawai Negeri SipilBerlaku sejak 1 Januari 2024.	Buka dokumen (PDF)
PP Nomor 80 Tahun 2010	Peraturan Pemerintah Nomor 80 Tahun 2010 tentang Tarif Pemotongan dan Pengenaan Pajak Penghasilan Pasal 21 atas Penghasilan yang Menjadi Beban APBN atau APBD	Buka dokumen
PMK Nomor 262/PMK.03/2010	Peraturan Menteri Keuangan Nomor 262/PMK.03/2010 tentang Tata Cara Pemotongan PPh Pasal 21 bagi Pejabat Negara, PNS, Anggota TNI, Anggota Polri, dan Pensiunannya	Buka dokumen

Pertanyaan umum

Yang paling sering ditanyakan

Bagaimana rumus menghitung pensiun pokok PNS?

Menurut Undang-Undang Nomor 11 Tahun 1969, pensiun pegawai sebulan adalah 2,5 persen dari dasar pensiun untuk tiap tahun masa kerja, dengan batas paling tinggi 75 persen dan paling rendah 40 persen dari dasar pensiun. Dasar pensiun adalah gaji pokok terakhir. Artinya masa kerja 30 tahun menghasilkan 75 persen, karena 30 dikali 2,5 persen sama dengan 75 persen.

Apakah pensiun pokok pensiunan PNS pernah dinaikkan?

Ya. Penyesuaian terakhir ditetapkan Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2024, berlaku sejak 1 Januari 2024, menggantikan Peraturan Pemerintah Nomor 18 Tahun 2019. Siaran pers Ditjen Perbendaharaan Kementerian Keuangan tanggal 1 Februari 2024 menyebut kenaikan untuk pensiunan secara umum sebesar 12 persen. Di dalam peraturannya, angka 12 persen tertulis di Pasal 4 sebagai jaminan kenaikan penghasilan minimum bagi pensiunan yang dipensiunkan sebelum 1 Juli 2001. Sebelumnya ada penyesuaian pada 2013, 2014, 2015, dan 2019. Sampai peninjauan terakhir halaman ini belum ada peraturan pensiun pokok baru untuk 2026.

Apakah pensiunan PNS naik di tahun 2026?

Sampai peninjauan terakhir halaman ini, belum ada Peraturan Pemerintah baru yang mengganti PP Nomor 8 Tahun 2024. Peraturan yang terbit untuk pensiunan di 2026 adalah PP Nomor 9 Tahun 2026, dan isinya THR serta gaji ketiga belas, bukan kenaikan pensiun pokok bulanan. Penyesuaian pensiun pokok selama ini selalu menyusul peraturan kenaikan gaji pokok PNS aktif di tahun yang sama.

Apakah pensiunan PNS masih menerima tunjangan?

Selain pensiun pokok, penerima pensiun masih memperoleh tunjangan keluarga dan tunjangan pangan sesuai ketentuan yang berlaku. Yang tidak lagi diterima adalah tunjangan kinerja, karena tunjangan kinerja melekat pada jabatan aktif.

Apakah pensiun PNS dipotong pajak?

Penghasilan pensiun yang menjadi beban APBN atau APBD mengikuti rezim PP Nomor 80 Tahun 2010 dan PMK Nomor 262/PMK.03/2010. Untuk penghasilan yang sifatnya tetap dan teratur, PPh Pasal 21-nya ditanggung pemerintah. Rincian per kasus sebaiknya dikonfirmasi ke PT Taspen atau bagian kepegawaian.

Berapa lama masa kerja minimal supaya dapat pensiun penuh?

Karena batas atas 75 persen tercapai pada 30 tahun masa kerja, menambah masa kerja di atas 30 tahun tidak lagi menaikkan persentase pensiun. Yang masih bisa menaikkan nominal adalah kenaikan gaji pokok terakhir, karena dasar pensiunnya ikut naik.

Klaster gaji aparatur

Halaman lain yang saling melengkapi

Satu halaman menjawab satu pertanyaan. Buka halaman yang paling dekat dengan yang sedang kamu cari.

Lanjutkan

Topik terkait

Gaji PNS per golongan Gaji PPPK Kenaikan gaji PNS 2026 Gaji PPPK paruh waktu Gaji pegawai Kemenkeu Tunjangan kinerja PNS Simulasi take home pay PNS